新綸科技是致力于成為中國領(lǐng)先、以新材料為主的行業(yè)綜合服務(wù)商。歷經(jīng)17個(gè)年頭的發(fā)展,新綸科技已成功構(gòu)建起先進(jìn)材料、潔凈工程與超凈產(chǎn)品、材料衍生智造三大產(chǎn)業(yè)方向,涵蓋電子功能材料、新能源材料、光電顯示材料、高性能纖維等八大核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域。在被稱為科技元年的2019年,5G行業(yè)發(fā)展迅速,新綸科技蓄力出擊,為了順應(yīng)時(shí)代潮流,企業(yè)緊跟行業(yè)動(dòng)態(tài),企業(yè)堅(jiān)持創(chuàng)新智造,高度重視研究開發(fā),自主創(chuàng)新成果顯著。
2013年,新綸科技開始啟動(dòng)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略,經(jīng)過多年的潛心研究,企業(yè)發(fā)展迅速,雖然新綸科技在研發(fā)與技術(shù)上已經(jīng)具有較強(qiáng)的競爭優(yōu)勢,但企業(yè)依然秉持著初心,助力“中國智造”。轉(zhuǎn)型后的新綸科技碩果累累,與多家日本一流新材料企業(yè)簽署了技術(shù)合作協(xié)議,并與包括國內(nèi)及美國、日本在內(nèi)的近20家科研院校形成了合作關(guān)系,搭建了與國內(nèi)外數(shù)十家企業(yè)的交流橋梁。
新綸科技的優(yōu)秀成績離不開企業(yè)對人才的重視、對創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)及對團(tuán)隊(duì)建設(shè)的努力。在2016年業(yè)績網(wǎng)上說明會(huì)上,新綸科技董事長侯毅表示,新綸常州已組建了一支擁有豐富管理經(jīng)驗(yàn)及研發(fā)實(shí)力雄厚的高素質(zhì)人才隊(duì)伍,員工超過400人,其中,專職研發(fā)人員70多人,建立了國家級電子功能材料實(shí)驗(yàn)室,由來自世界知名企業(yè)的技術(shù)人才、海外留學(xué)博士等組成,其中海外歸國人員8人、外籍專家5人、生產(chǎn)人員近200人,生產(chǎn)和技術(shù)管理人員都具有10年左右的同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),主要來自于行業(yè)內(nèi)的世界名企;銷售人員超過50人,均在行業(yè)內(nèi)工作多年,積累了豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)與客戶資源。人才是項(xiàng)目順利實(shí)施的關(guān)鍵與核心,新綸科技將會(huì)深挖具有高潛力的各型人才,打造階梯式人才結(jié)構(gòu),不斷完善公司培訓(xùn)體系,夯實(shí)培訓(xùn)管理基礎(chǔ)。
近期,博士后管委會(huì)辦公室發(fā)布了《關(guān)于同意增設(shè)深圳企業(yè)博士后工作站分站的通知》。公告顯示,2015年新綸科技獲批設(shè)立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,2017年子公司常州新綸獲批設(shè)立江蘇省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,2019年新綸科技在博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的基礎(chǔ)上,獲批設(shè)立博士后工作站分站。這標(biāo)志著新綸科技在人才培養(yǎng)的工作上又上了一個(gè)新的臺(tái)階。進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)與高校、科研院所的合作,推動(dòng)博士后人群自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn),這亦是企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的舉措,是企業(yè)具備社會(huì)責(zé)任感的表現(xiàn)。
新綸科技牢記“集領(lǐng)先智造,創(chuàng)美好未來“的使命,助力博士后人才蓄能,全力建設(shè)好博士后培養(yǎng)基地,為新材料產(chǎn)業(yè)注入人才新血液。企業(yè)將繼續(xù)以客戶需求為導(dǎo)向,強(qiáng)化自主創(chuàng)新,加快產(chǎn)業(yè)升級進(jìn)程,在5G領(lǐng)域持續(xù)投入研發(fā)力量,關(guān)注國內(nèi)外新材料行業(yè)動(dòng)態(tài),積極探索更符合時(shí)代發(fā)展的產(chǎn)業(yè)策略,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈延伸、綜合競爭優(yōu)勢提升、營業(yè)服務(wù)能力優(yōu)化等藍(lán)圖。新綸科技將依托國家政策支持,順應(yīng)國家產(chǎn)業(yè)要求,打通產(chǎn)業(yè)上下游市場,發(fā)揮人才優(yōu)勢,全面優(yōu)化及提升企業(yè)的核心競爭力。